车谷融媒10月15日讯 10月11日，武汉经开区民政局联合区社会组织孵化基地组织全区社会组织和社工代表，集中前往东西湖区常青花园三社区、武昌区社创谷，进行为期一天的参观交流活动，并围绕社工站建设、走进社会组织、社会组织孵化与培育等议题进行探讨，全面了解和学习武汉市其他区公益服务和社会组织培育的经验，增强社会组织之间的交流与沟通。

参观交流的第一站是东西湖区常青花园三社区，书记白宓详细介绍了社区治理情况以及社区社会组织的数量、发展现状等，并结合社区打造的特色“梅苑村文化室”的功能定位和服务开展情况进行解说。

自力更生成长起来的本土组织“牧童聚场”的负责人也向大家介绍了这家由“父母”发起，于2020年5月正式注册的社区社会组织，并带领大家参观了他们正在进行的公益项目“神奇花园”。参观队伍在过程中积极与常青花园三社区进行交流，获益良多。

为加深此次参访社工对社区社工站建设相关政策的了解和学习，来自武汉市社会工作联合会秘书长杨斯琪给大家带来了关于《社区社会工作服务中心（站）建设指导》的授课内容，分别从购买服务、设施建设、人员配备、服务内容、统一标识等四大方面进行了详细介绍，让大家对社工站的建设有了更具体的认知和理解。

下午，参观队伍来到了武昌区社创谷，社创谷工作人员带领我区参访人员参观了社创谷的基础设施建设，并详细介绍了社会组织的孵化流程、能力建设、运营理念，并就入驻社会组织的一些活动特色和成果进行了详细解说，双方围绕社工站的设立和运营、社工人才的配置和招募、党建引领社会工作服务等问题进行了深入交流。

随后，社创谷负责人以“走进社会组织”为题，给大家讲述了发展社会组织是社会发展的必然趋势。参观学习交流在大家的意犹未尽中画下句点。学员们纷纷表示，这次活动非常有意义，不仅让社会组织对当前运作和管理有个更加清晰明确的认识，开阔了眼界和思维，也让社区持证社工认识到社会组织专业化、品牌化的必要性和重要性，希望未来能与更多同类型优秀社会组织交流与学习，寻求组织机构打破瓶颈之法，进一步提高从业人员业务水平，更好地为社会服务。

通过参访学习，将优秀的发展经验引入我区，加快社工人才队伍建设，助推社会工作人才健康发展。

（通讯员王梦蝶）

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